1、调研前精心准备调研提纲。
) h. T1 i/ e5 j' l! u- l' ]* j; i& K1 C6 I0 }. q6 E7 U
+ Z0 D; ~0 T- o! \" x ]3 H$ L2、提前利用各种方式了解调研单位及调研问题的情况
) I C5 c* U( W( o/ T6 {# ]4 R/ t" B6 u& a0 O1 A: A5 S, L$ v! Y9 u$ \( v% E8 U: c
3、调研中先看现场,后开座谈会。$ [4 O; h2 O& l7 s6 w9 A
6 A' w7 C7 P1 m2 {' } + E% O! v' d6 i3 n( f/ v5 W2 b+ C1 D: W8 E$ I; v: n9 f- c
4、认真准备好座谈会发言,重点阐明调研目的和要求,让被调研单位和人员清楚的获悉。0 i9 w4 s, C% J
' a% @( h% W; B- v' l$ A* ` ( q9 a' P6 Y" Z2 U8 f7 _/ y3 X8 |$ F9 P/ l5 E0 \0 V1 q" ~
5、调研中注意引导气氛,善于提问,获得想要的信息,不轻易发表个人意见。
6 a$ A' v9 l' ]' d! @3 l0 D6、注意领会调研组领导意思,必要时提出合理化建议。
. A* G- C; ]- G( {7 i1 L7、调研中注意自身形象,尽量不给被调研单位添麻烦。* G# W; ^7 g1 F R
8、调研结束后及时和调研单位联系并表示感谢。
8 w& j3 u% D. X- G" W9、与调研中帮助你的人保持联系。3 R+ f7 k; ?, O- k; @/ c
6 n3 A+ x+ n5 O+ m
7 g1 _2 N3 _' N, }) j0 k% G/ N* s10、调研后认真总结经验 |